×
×

ソフトブレーン・サービス株式会社

オンライン開催 Seminar 今、動かないと27卒採用計画は破綻する
~10月・11月からの採用戦略を徹底解説!~
開催日時:2025年10月28日(火) 16:00~17:00

■本セミナーをお勧めする方

・内定辞退が発生し、採用計画に綻びが出ている企業
・本業が多忙で、これから採用活動を始める企業
・今季はなんとか採用できたが、次回はより効果的に進めたい企業

 

■セミナー概要

近年の採用では、5月までに内定者を確保できなければ、その後の採用は量も質も大幅に低下してしまいます。
つまり、27卒採用は来年5月が事実上のタイムリミット。残り半年しかありません。

この10月・11月以降の採用活動は、従来のやり方では通用しません。
失敗すれば、リカバリーはほぼ不可能——内定辞退が出た瞬間、採用計画は崩壊します。

■本セミナーで得られること

本セミナーでは、10月・11月から採用を成功させている企業の最新事例を徹底的に分析。
単なる理論や一般論ではなく、 実際に成果を出した企業のケーススタディを中心に学んでいただきます。

得られる具体的な知見

・採用担当者の思考プロセス
 ー内定辞退や競合との奪い合いが起きる中で、どう意思決定をし、どこに注力したのか。

・実際に成果を出している具体的手法
 ー限られた時間・リソースの中で、応募者を確保し、辞退を防いだ成功の打ち手。

・成功企業と失敗企業の差分分析
 ーこの時期やってはいけない“旧来型の採用活動”と、今の就活市場で通用する“新しい型”の違い。

つまり本セミナーは、
「27卒採用を残り半年で成功させるために、必要な情報と行動指針を最短で手に入れる場」です。

 

講師プロフィール

岸田剛史
ソフトブレーン・サービス株式会社 執行役員/コンサルタント

18年以上関わり一貫して人材採用支援事業に従事。
新卒採用支援については、07採用から経験を積み、リーマンショック、東日本大震災、新型コロナが発生した時代の採用活動の変化も見てきており、掲載型の求人広告が強い時代から、ダイレクトリクルーティングでのスカウト型がトレンドになる時代まで、長年渡り採用活動のナレッジを蓄積。
プロセスマネジメントを活用した採用活動支援が得意分野であり、その他、事業責任者とし、労働派遣事業、人材紹介事業の立ち上げと事業運営を経験。

セミナー詳細

< セミナー名 >
今、動かないと27卒採用計画は破綻する
~10月・11月からの採用戦略を徹底解説!~

< 開催日時 >
2025年10月28日(火) 16:00~17:00
<開催締切>
2025年10月27日(月) 17:00

< 参加費 >
無料(事前登録必須)

< 対象者 >
・新卒採用を戦略的に取組むべき経営課題として捉えている経営者・役員の方
・これまでの採用手法に行き詰まりを感じる経営層・事業責任者の方
・「採用の見直し・強化」の具体策を模索している人事責任者の方

※対象外の方はお断りさせて頂く場合がございます。

< 開催場所 >
オンライン開催となります。(Zoomを予定)
PCとインターネット接続環境があればどこからでも参加頂けます。

< オンライン参加の流れ >

※事前のお申し込みが必要です。

< 推奨:OS最小要件 >
・Windows(Windows 7以上)
・Mac(Mac OS 10.9以上のMac OS X)

< ご注意 >
・同業他社様からのお申し込みはお断りさせて頂きます。本セミナーは法人向けのため、個人のお客様のお申込みはお断りさせていただく可能性がございます。
・録音・録画・写真撮影は固くお断りいたします。
・セミナーの内容は、一部変更になる場合があります。予めご了承ください。

< 主催 >
ソフトブレーン・サービス株式会社

お問い合わせ先

ソフトブレーン・サービス(株) セミナー事務局
TEL: 03-6859-5250
E-mail: request-sbs@softbrain.co.jp

頂いた個人情報は、ソフトブレーン・サービス(株)及び、プロセスマネジメント財団にて共有させて頂きます。ご了承の程、よろしくお願いいたします。

Share Facebook X
資料請求・お申し込みはこちら

Contact お問い合わせ

営業人財育成コンサルティング、プロセスマネジメント大学、各種研修・公開講座、アセスメント、eセールスマネージャー、
その他サービスに関するご質問等、お気軽にお問い合わせください。